PENGARUH KOMPETENSI DAN KESEHATAN KESELAMATAN KERJA (K3) TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PEMADAM KEBAKARAN PENYELAMATAN KOTA PALEMBANG

Kinerja Pegawai pada Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan Kota Palembang merupakan salah satu faktor yang mendukung dalam menjalankan tugas pelayanan masyarakat dan penanggulangan kebakaran. Pegawai dituntut untuk memiliki kompetensi yang kompeten serta pemahaman kesehatan keselamatan kerja (K3) yang memadai sebagai dasar pengetahuan yang saling berkaitan. Mengingat bahwa tugas yang dijalankan beresiko tinggi, maka dibutuhkan kemampuan, kesiapan, dan keamanan kerja yang tinggi dalam melaksanakan tugas yang menjadi faktor utama dan perhatian untuk pegawai Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan Kota Palembang dalam menjalankan tugasnya dengan baik.
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan kesehatan keselamatan kerja (K3) terhadap kinerja kegawai pada Dinas Pemadam dan Penyelamatan Kota Palembang. Pendekatan kuantitatif merupakan metode
pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini. Sampel yang digunakan adalah sebanyak 64 responden yang merupakan pegawai Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan Kota Palembang. Pengumpulan data menggunakan Kuisioner,
kemudian diolah menggunakan software SPSS versi 25 dengan metode analisis regresi linear berganda.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi dan kesehatan keselamatan kerja secara signifikan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan Kota Palembang. Hal ini dibuktikan dari nilai F hitung sebesar 288,455 dengan tingkat signifikan 0,000 yang jauh melebihi Ftabel sebesar 3,15. Berdasarkan nilai koefisien determinasi, kedua variabel independen mampu
menjelaskan 90,4% variasi kinerja pegawai, Sementara 9,6% dijelaskan oleh faktor-faktor lain diluar penelitian.
Kata Kunci : Kompetensi, Kesehatan Keselamatan Kerja (K3), Kinerja Pegawai